Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und betriebliches Gesundheitsmanagement gehören zu den grundlegenden Unternehmerpflichten u.a. nach dem Arbeitsschutzgesetz.
Prävention arbeitsbedingter Gesundheitsstörungen und Berufskrankheiten Arbeitssicherheit – können meine Mitarbeiter und ich den Beruf ausüben, ohne über kleinere und größere Gefahren zu stolpern?
Die Sicherheit ist in diesem Zusammenhang ein wichtiges Thema – Arbeitssicherheit ist ein anzustrebender gefahrenfreier Zustand bei der Berufsausübung.
Wir möchten Ihnen zeigen was man bei der Planung, Gestaltung, Organisation und Umsetzung von Arbeitsbedingungen und Abläufen etc. beachten muss. Wie setzen Sie Arbeitsschutz rechtssicher und dennoch praxisorientiert um?
RÜDIGER HARTMANN – EHS PROFI
Ich stehe für eine Sicherheitskultur – ob Aufbau oder Weiterentwicklung – als absoluter Kernwert neben wirtschaftlichen Interessen. (Sicherheits-)Kultur ist, was ich mache, auch wenn niemand zuschaut oder mir sagt, dass ich es tun muss. Ich stehe Ihnen als kompetenter Partner in allen Bereichen der Arbeitssicherheit und des Gesundheits- und Umweltschutzes zur Seite.
Gestartet in der Beratung – mit einem breiten Kundenportfolio – habe ich die Theorie mit praktischer Erfahrung in den unterschiedlichsten Branchen untermauern können. In leitender Position von 2 namenhaften Großunternehmen konnte ich dieses breite Fachwissen vertiefen und erfolgreich bei der Implementierung von Arbeitsschutzmanagement-systemen und Managementtrainings anwenden. Software-Einführungen für elektronische Unterweisungen, Gefahrstoffmanagement sowie Dokumentenmanagementsysteme im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz bildeten weitere Schwerpunkte meiner beruflichen Tätigkeit.
Der Mai 2017 wurde zum Wendepunkt meines bisherigen beruflichen Werdegangs. Die Firma „EHS-Profi“ wurde gegründet. Meine Überzeugung wurde zum Leitbild der Firma EHS-Profi: „Jeder hat das Recht nach seiner Arbeit gesund nach Hause zu kommen!“
Lösungskonzepte für Ihr Unternehmen
Ich biete Ihnen einen reichen Erfahrungsschatz aus unterschiedlichsten Branchen, der die Voraussetzung bildet für individuelle, auf Ihr Unternehmen maßgeschneiderte, Lösungen. Es geht nicht nur um die Erfüllung von Gesetzen und Verordnungen, sondern vor allem um die moralische Verpflichtung gegenüber den Mitarbeitern und deren Familien.